Όταν συγκρίνετε μισθούς ανά κλάδο στην Κύπρο, το πρώτο ερώτημα δεν είναι ποιος αριθμός φαίνεται μεγαλύτερος, αλλά ποια περίοδο, ποιους εργαζομένους και ποιες πληρωμές καλύπτει. Αυτός ο οδηγός χρησιμοποιεί την τελευταία πλήρη επίσημη κλαδική ανάλυση της Στατιστικής Υπηρεσίας που ήταν διαθέσιμη κατά τον έλεγχο: τα τελικά ετήσια στοιχεία του 2024, τα οποία δημοσιεύτηκαν στις 14 Οκτωβρίου 2025.
Οι νεότερες εθνικές ανακοινώσεις για τα προκαταρκτικά ετήσια στοιχεία 2025 και το α΄ τρίμηνο 2026 δίνουν πιο πρόσφατη συνολική εικόνα για τους καλυπτόμενους υπαλλήλους σε εθνικό επίπεδο, αλλά όχι αντίστοιχο τελικό πίνακα για κάθε οικονομική δραστηριότητα. Εδώ ο στόχος είναι να διαβάσουμε σωστά τους επίσημους κλαδικούς μέσους χωρίς να τους παρουσιάσουμε ως εγγυημένο μισθό συγκεκριμένης θέσης.
Τι μετρά η επίσημη κλαδική ανάλυση
Η CYSTAT υπολογίζει τις μέσες ακαθάριστες μηνιαίες απολαβές διαιρώντας το σύνολο των μικτών απολαβών πριν από τις υποχρεωτικές κρατήσεις με τον αριθμό των υπαλλήλων που έλαβαν αμοιβή. Η πηγή είναι τα αρχεία των Υπηρεσιών Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
Τα στοιχεία καλύπτουν τους υπαλλήλους που καταγράφονται στα αρχεία των Υπηρεσιών Κοινωνικών Ασφαλίσεων και έλαβαν αμοιβή για κανονική εργασία κατά την περίοδο αναφοράς, με τις εξαιρέσεις που περιγράφει η CYSTAT. Εξαιρούνται επίσης οι τομείς T και U της NACE Rev. 2.
Οι απολαβές περιλαμβάνουν βασικό μισθό, τιμαριθμικό επίδομα όπου εφαρμόζεται, υπερωρίες, Ταμείο Αδειών, άλλα επιδόματα, αναδρομικά και τακτικές ή έκτακτες πληρωμές όπως 13ο ή 14ο μισθό και μπόνους. Δεν είναι πίνακας καθαρών μισθών, ούτε μισθολογική κλίμακα για κάθε επάγγελμα.
Η οικονομική δραστηριότητα ταξινομείται με το ευρωπαϊκό σύστημα NACE Rev. 2. Αυτό σημαίνει ότι ένας κλάδος μπορεί να περιλαμβάνει πολλούς διαφορετικούς ρόλους, επίπεδα εμπειρίας, ωράρια και μορφές αμοιβής.
Επίσημες πηγές: CYSTAT, Απολαβές Υπαλλήλων 2024, όπου περιλαμβάνονται και οι μεθοδολογικές πληροφορίες, και επίσημος ετήσιος πίνακας CYSTAT-DB.
Μέσες μικτές απολαβές ανά οικονομική δραστηριότητα
Οι ακόλουθες τιμές είναι οι μέσες ακαθάριστες μηνιαίες απολαβές για το 2024. Το ποσοστό στην παρένθεση είναι η επίσημη ετήσια μεταβολή σε σύγκριση με το 2023.
Οι θεματικές υποενότητες που ακολουθούν χρησιμοποιούνται μόνο για ευκολία ανάγνωσης· οι επίσημες στατιστικές κατηγορίες είναι οι επιμέρους οικονομικές δραστηριότητες NACE που εμφανίζονται με έντονα.
Παραγωγή, υποδομές και κατασκευές
Γεωργία, δασοκομία και αλιεία: €941, αύξηση 1,8%.
Ορυχεία και λατομεία: €3.310, μείωση 0,8%.
Μεταποίηση: €1.870, αύξηση 5,2%.
Παροχή ηλεκτρικού ρεύματος, φυσικού αερίου, ατμού και κλιματισμού: €3.544, αύξηση 4,5%.
Ύδρευση, αποχέτευση, διαχείριση αποβλήτων και εξυγίανση: €2.215, αύξηση 6,9%.
Κατασκευές: €1.805, αύξηση 3,1%.
Εμπόριο, μεταφορές και φιλοξενία
Χονδρικό και λιανικό εμπόριο και επισκευή μηχανοκίνητων οχημάτων: €1.781, αύξηση 4,8%.
Μεταφορές και αποθήκευση: €2.658, αύξηση 5,1%.
Υπηρεσίες παροχής καταλύματος και εστίασης: €1.583, αύξηση 5,8%.
Τεχνολογία, χρηματοοικονομικά και επαγγελματικές υπηρεσίες
Ενημέρωση και επικοινωνία: €4.217, αύξηση 8,1%.
Χρηματοπιστωτικές και ασφαλιστικές δραστηριότητες: €4.710, αύξηση 4,8%.
Διαχείριση ακίνητης περιουσίας: €2.001, μείωση 2,0%.
Επαγγελματικές, επιστημονικές και τεχνικές δραστηριότητες: €2.913, αύξηση 3,0%.
Διοικητικές και υποστηρικτικές δραστηριότητες: €2.287, αύξηση 5,1%.
Δημόσιες και κοινωνικές υπηρεσίες
Δημόσια διοίκηση και άμυνα, υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση: €3.283, αύξηση 4,1%. Στην επίσημη ταξινόμηση, η κατηγορία «Κυβέρνηση» περιλαμβάνει τη Δημόσια Υπηρεσία, την Εκπαίδευση και τις Δυνάμεις Ασφαλείας· τα σχετικά κυβερνητικά στοιχεία δεν κατανέμονται στις άλλες οικονομικές δραστηριότητες. Επομένως, η ξεχωριστή τιμή της «Εκπαίδευσης» δεν περιλαμβάνει όλο το κυβερνητικό εκπαιδευτικό προσωπικό.
Εκπαίδευση: €2.307, αύξηση 5,3%.
Δραστηριότητες ανθρώπινης υγείας και κοινωνικής μέριμνας: €2.126, αύξηση 7,6%.
Τέχνες, διασκέδαση και ψυχαγωγία: €2.205, αύξηση 5,7%.
Άλλες δραστηριότητες παροχής υπηρεσιών: €1.730, αύξηση 4,2%.
Σύνολο καλυπτόμενων οικονομικών δραστηριοτήτων: €2.483, αύξηση 5,1%.
Ποιοι κλάδοι εμφανίζουν τις υψηλότερες μέσες απολαβές;
Στη συγκεκριμένη επίσημη περίοδο, η υψηλότερη μέση τιμή καταγράφεται στις χρηματοπιστωτικές και ασφαλιστικές δραστηριότητες (€4.710) και ακολουθούν η ενημέρωση και επικοινωνία (€4.217), η παροχή ηλεκτρικού ρεύματος και συναφών υπηρεσιών (€3.544), τα ορυχεία και λατομεία (€3.310) και η δημόσια διοίκηση και άμυνα (€3.283).
Αυτό δεν σημαίνει ότι κάθε θέση στους συγκεκριμένους κλάδους αμείβεται κοντά στον μέσο όρο. Η σύνθεση του προσωπικού, το ποσοστό εξειδικευμένων ή διευθυντικών ρόλων, η πλήρης ή μερική απασχόληση, οι υπερωρίες και οι έκτακτες πληρωμές μπορούν να μετακινήσουν σημαντικά τον κλαδικό μέσο.
Η CYSTAT επισημαίνει επίσης ότι οι κλάδοι ορυχείων και λατομείων και διαχείρισης ακίνητης περιουσίας απασχολούν μικρό αριθμό εργαζομένων, οπότε μικρές αλλαγές στη σύνθεση του προσωπικού μπορούν να προκαλέσουν εντονότερες διακυμάνσεις.
Γιατί ο κλαδικός μέσος δεν είναι μισθός συγκεκριμένου επαγγέλματος
Μέσα στην ίδια οικονομική δραστηριότητα μπορεί να εργάζονται διοικητικοί υπάλληλοι, τεχνικοί, πωλητές, επαγγελματίες, διευθυντές και προσωπικό υποστήριξης. Ο μέσος όρος τους δεν αποτελεί έτοιμο εύρος αμοιβής για έναν Software Developer, έναν Accountant, έναν Chef ή έναν Store Manager.
Για αυτό δεν είναι ασφαλές να μετατρέπουμε τα επίσημα κλαδικά στοιχεία σε αυθαίρετους πίνακες junior, mid και senior. Μια σοβαρή σύγκριση απαιτεί πρόσφατες και ουσιαστικά όμοιες θέσεις, ίδιο επίπεδο ευθύνης, παρόμοιο ωράριο και σαφή διάκριση εγγυημένης από μεταβλητή αμοιβή.
Περιορισμοί των κλαδικών στοιχείων
Ο επίσημος ετήσιος πίνακας που χρησιμοποιείται εδώ είναι εθνικός και ταξινομεί τις απολαβές ανά οικονομική δραστηριότητα, όχι ανά πόλη. Επομένως δεν τεκμηριώνει ισχυρισμούς όπως ότι μία πόλη πληρώνει σταθερά συγκεκριμένο ποσοστό περισσότερο από κάποια άλλη.
Η τοποθεσία μπορεί να επηρεάζει μια προσφορά, αλλά πρέπει να εξετάζεται μαζί με τον εργοδότη, τον ρόλο, το μοντέλο εργασίας, τις βάρδιες, τη μετακίνηση και το συνολικό πακέτο. Μην συγχέετε το κόστος ζωής με αποδεδειγμένη μισθολογική διαφορά.
Πώς να χρησιμοποιήσετε έναν κλαδικό μέσο χωρίς να τον υπερερμηνεύσετε
1. Επιβεβαιώστε τον οικονομικό κλάδο. Η κατηγορία μιας αγγελίας και η οικονομική δραστηριότητα του εργοδότη δεν είναι πάντοτε το ίδιο πράγμα.
2. Συγκρίνετε παρόμοιους ρόλους. Ελέγξτε αρμοδιότητες, εμπειρία, ομάδα, ευθύνη και απαιτούμενες δεξιότητες.
3. Χρησιμοποιήστε ξεχωριστά εργαλεία για το πακέτο. Συγκρίνετε εγγυημένες και μεταβλητές πληρωμές χωριστά και υπολογίστε το καθαρό ποσό με εργαλείο που δηλώνει το φορολογικό έτος και όλες τις παραδοχές του. Μην αφαιρείτε ένα πρόχειρο ενιαίο ποσοστό από κάθε προσφορά.
Ο εθνικός κατώτατος μισθός είναι διαφορετικός δείκτης και έχει συγκεκριμένο πεδίο εφαρμογής και εξαιρέσεις. Για αυτό το θέμα χρησιμοποιήστε τον ενημερωμένο οδηγό κατώτατου μισθού, αντί να τον συγχέετε με τους κλαδικούς μέσους.
Δείτε τρέχουσες θέσεις ανά κατηγορία
Οι κατηγορίες θέσεων του Alpha.jobs βοηθούν στην αναζήτηση, αλλά δεν ταυτίζονται υποχρεωτικά με τις στατιστικές κατηγορίες NACE. Χρησιμοποιήστε τις ως πρακτικό σημείο εκκίνησης και ελέγξτε κάθε αγγελία ξεχωριστά.
Μπορείτε να εξερευνήσετε θέσεις Finance, θέσεις IT και Development, θέσεις Shipping και Maritime, θέσεις Hospitality και Tourism, θέσεις Construction, θέσεις Healthcare και θέσεις Technicians και Production.
Για πλήρη περιήγηση, δείτε τις θέσεις ανά κατηγορία. Αν δεν υπάρχει σήμερα κατάλληλη αγγελία, δημιουργήστε ένα Job Alert.
Συχνές ερωτήσεις για τους μισθούς ανά κλάδο
Ποια είναι τα πιο πρόσφατα επίσημα κλαδικά στοιχεία;
Η τελευταία πλήρης τελική κλαδική ανάλυση που χρησιμοποιεί αυτός ο οδηγός αφορά το 2024 και δημοσιεύτηκε από τη CYSTAT στις 14 Οκτωβρίου 2025. Νεότερες ανακοινώσεις καλύπτουν τη συνολική εξέλιξη των απολαβών, όχι αντίστοιχο τελικό πίνακα για κάθε κλάδο.
Είναι ο κλαδικός μέσος ο αναμενόμενος μισθός κάθε θέσης;
Όχι. Είναι ο μέσος όλων των καλυπτόμενων υπαλλήλων στην οικονομική δραστηριότητα και περιλαμβάνει διαφορετικούς ρόλους, επίπεδα εμπειρίας, ωράρια και πληρωμές.
Περιλαμβάνονται μπόνους, υπερωρίες και 13ος μισθός;
Οι μικτές απολαβές της CYSTAT μπορούν να περιλαμβάνουν βασικό μισθό, υπερωρίες, Ταμείο Αδειών, επιδόματα, αναδρομικά, 13ο ή 14ο μισθό και μπόνους. Για αυτό ο κλαδικός μέσος δεν είναι απαραίτητα ο τυπικός βασικός μισθός.
Ποιος κλάδος είχε την υψηλότερη μέση τιμή το 2024;
Οι χρηματοπιστωτικές και ασφαλιστικές δραστηριότητες είχαν την υψηλότερη μέση μικτή μηνιαία τιμή, €4.710. Το ποσό δεν αποτελεί μισθολογική εγγύηση για κάθε θέση του κλάδου.
Μπορώ να συγκρίνω δύο προσφορές μόνο από τον κλαδικό μέσο;
Όχι. Χρειάζεται να συγκρίνετε και τον συγκεκριμένο ρόλο, τις ευθύνες, το ωράριο, τις εγγυημένες πληρωμές, το μεταβλητό μέρος, τις παροχές και το κόστος μετακίνησης ή τηλεργασίας.
Γιατί τα έτη των συνολικών και κλαδικών στοιχείων διαφέρουν;
Οι συνολικές τριμηνιαίες εκτιμήσεις δημοσιεύονται νωρίτερα, ενώ η λεπτομερής ετήσια ανάλυση ανά οικονομική δραστηριότητα χρειάζεται περισσότερο χρόνο. Για αυτό πρέπει να αναφέρεται πάντα η περίοδος κάθε αριθμού.
Μετατρέψτε τα στοιχεία σε πρακτική έρευνα αγοράς
Χρησιμοποιήστε τους επίσημους κλαδικούς μέσους ως πλαίσιο και όχι ως τελική προσφορά. Συγκρίνετε αρκετές σχετικές αγγελίες, ζητήστε γραπτή ανάλυση του πακέτου και αξιολογήστε την αμοιβή μαζί με τον χρόνο εργασίας και τις ευθύνες.
Δείτε τρέχουσες θέσεις ανά κατηγορία ή ενεργοποιήστε ένα Job Alert για τον κλάδο και την τοποθεσία που σας ενδιαφέρουν.